Employer Branding

Hoe ben je op de schaarse arbeidsmarkt onderscheidend als werkgever? Hoe val je op en hoe blijf je hangen bij de kandidaat? In deze tijd is het belangrijk om als organisatie aandacht te besteden aan Employer Branding. Wij geloven dat je de juiste mensen aan je kunt aantrekken door het echte verhaal te vertellen via de juiste kanalen. Benieuwd hoe wij organisaties daarbij helpen? Wij vertellen je er graag meer over.

Hoe word je als bedrijf (online) zichtbaar voor talentvolle kandidaten?

De afgelopen maanden heeft Nick samengewerkt met het Talent Acquisition Team van Irdeto. Dit IT-bedrijf is een wereldwijde speler op het gebied van digitale beveiliging, maar was onder potentiële kandidaten nog niet zo bekend als werkgever. Logisch, want online was er eerder weinig tot geen informatie te vinden over de cultuur, mensen en kansen bij Irdeto. Meer lezen? Hij schrijft erover in zijn blog.

Lees verder

Cheers! Op een nieuwe Employer Branding campagne

Een van de hoogtepunten van Tessa was het mede opzetten van de Employer Branding campagne voor Libbey, een van de grootste glazenfabrikanten in de wereld. Ze heeft niet alleen met een geweldig team gewerkt, maar ook haar keuken gevuld met meer glazen dan iemand ooit nodig heeft. Meer weten over haar project bij Libbey? Check haar blog.

Lees verder

Deze mensen kunnen je meer vertellen:

Nick

Vragen? App gerust!

Yves

Vragen? App gerust!

Tessa

Vragen? App gerust!

Wil je meer weten?

Wij nemen graag contact met je op.

Bedankt!

Je bericht is goed ontvangen