Hi, waar kunnen we je mee helpen? Wij nemen graag contact met je op!
Hi, waar kunnen we je mee helpen? Wij nemen graag contact met je op!
Jij
Bevestigingsnummer: f2a14d4

Bedankt voor je bericht

We nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Blogs Contact
Deze Frisse Blikkers hebben Stedin in beweging gezet

Wil je meer weten over dit project? Neem gerust contact met ons of een van de Frisse Blikkers op!

Contact

Vraag
Help ons met het vormen van een toekomstbestendig dienstverleningsmodel voor onze HR afdeling en een strategisch plan voor de toekomst.

Achtergrond
Stedin is een netbeheerder. De laatste jaren vindt er verandering plaats in ons energiegebruik en Stedin voelt de behoefte om een rol te spelen in het creëren van een duurzame planeet. Hun personeelsafdeling beseft zich dat om deze nieuwe toekomst goed in te gaan, er nog veel moet veranderen. HR heeft een faciliterende rol binnen Stedin en de eerste vernieuwingen zullen dus daar moeten plaatsvinden om Stedin toekomst-proof te maken.

Aanpak
De HR afdeling weet dat er voor een nieuwe toekomst, nieuwe skills nodig zijn en een andere manier van denken en samenwerken. Daarom hebben we verschillende sessies ingepland met HR medewerkers, leidinggevenden en andere medewerkers binnen Stedin, om duidelijk te krijgen waar de behoeftes liggen. Ook kwam er antwoord op vragen als: Waar willen we in de toekomst zijn? Waar ligt onze focus en ook: waar niet?

Resultaat
De input uit deze bijeenkomsten hebben we concreet gemaakt en tot een nieuw organisatiemodel gekleid. Dat model zorgt ervoor dat er meer wordt samengewerkt en dat HR een betere service kan bieden aan de medewerkers van Stedin.

Nu is er zelfs een heuse ‘Marktplaats’. Hier worden de grote, strategische klantvragen van de Stedin organisatie gekoppeld aan interdisciplinaire HR teams. Eén keer per week worden deze vragen bekeken en afgezet tegen het aantal mensen dat beschikbaar is. Daarna wordt gecheckt in hoeverre de vraag bijdraagt aan de toekomst van Stedin. Dat bepaalt hoeveel prioriteit een vraag krijgt.

En via de Strategische HR Roadmap weet iedereen waar de toekomst is. En niet alleen dat. Het is bovendien een stuk gemakkelijker om er te komen.

Any questions?

Jij
You want to know more about our services. Nice! We would be happy to tell you more about our cans, our other services or about ourselves.
Kies een van de volgende opties...
Kies een van de volgende opties...
We are Fresh Look, below you can see some of our colleagues! Do you want to see all Fresh Cans? Then go to our team page.
Filter op
Judith
Judith
Joost
Joost
Marije
Marije
Marieke
Marieke
It's great that you want to know more about working at Frisse Blikken! Would you like to know more about what it is like to work with us or go directly to the vacancy page?
You can leave your question and contact details with us and we will contact you as soon as possible!
Bevestigingsnummer: aab1302

Bedankt voor je bericht

We nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Hi, what can we help you with? Indicate below what you are looking for
jij
...
Maak hierboven je keuze
jij