Arcadis – Social Impact Movement

Vraag:

Hoe kunnen we de bestaande maatschappelijke initiatieven (200+) binnen Arcadis wereldwijd aan elkaar verbinden en zorgen voor meer zichtbaarheid en bewustwording om dit aantal in de toekomst nog meer te laten groeien?

Aanpak:

We hebben in co-creatie met alle partijen een paraplu programma ontwikkeld en geïmplementeerd dat medewerkers van Arcadis wereldwijd faciliteert in het delen, stimuleren én activeren van zichzelf en elkaar.
Voor de enthousiaste medewerkers hebben we een Challenge ontwikkeld waarin zij gedurende een periode van een jaar een initiatief opzetten en uitvoeren. Door middel van verschillende opdrachten maken ze kans op mooie prijzen. Voor de doorgewinterde maatschappelijk betrokken medewerkers hebben we een Accelerator programma opgezet dat op twee punten steun biedt. Allereerst op het gebied van coaching en training. Daarnaast ook op financieel gebied om initiatieven op te schalen en bedrijfsbreed uit te kunnen rollen.

Resultaat:

Aan het einde van dit project is er een blauwdruk van het programma ontwikkeld. Daarnaast hebben een wervings- en communicatieplan geschreven. Als laatste hebben we ervoor gezorgd dat het projectteam van Arcadis het programma zelf kan lanceren en onderhouden.

Dit bijzondere project is gestimuleerd en opgezet door de twee grootste aandeelhouders van Arcadis, de Lovinklaan Foundation & KNHM Foundation. Zij delen de passie om impact te maken en de kwaliteit van leven te verbeteren. Door onder andere maatschappelijk betrokken medewerkers van Arcadis een extra steuntje in de rug te geven, geven ze hier invulling aan.

Michelle

Vragen? App gerust!

Wil je meer weten?

Wij nemen graag contact met je op.

Bedankt!

Bedankt voor je mail, we komen er zo snel mogelijk op terug.